近年来，随着建筑工地事故频发，工地实名制前景一片大好。工地实名制的目的在于提高建筑工人素质和安全意识，减少公认的不规范操作引发的安全事故，从而保证人员的安全。

工地实名制需要用到注册设备、考勤设备、管理软件。注册设备就是在工地现场安装实名制登记设备，考勤设备用于记录工人上下班情况的设备，管理软件则是用于系统化管理工人信息和考勤等日常工作的软件。

好处：

对企业用工单位的好处

1 、减少劳务纠纷

建筑工人实名制管理能够明确企业责任，公开建筑工人考勤、工资支付、社保缴费情况并保存记录，在遇到劳务纠纷时可以作为法律依据，便于公安、司法部门及时依法处理纠纷，避免企业损失。

2 、掌控工人质量

劳务人员实名登记的各种信息，建筑企业可以根据这些个人信息对建筑工人进行科学筛选，避免因为建筑工人个人问题造成企业损失，提升群体质量。

3、 保障工程质量

建筑工人专业能力得以提升，实名制使企业拥有自己的固定施工队，企业可以固定使用一批施工队进行作业，责任明确，能够保障工程质量的稳定性。

4、 利于安全管理，避免恶性事件发生

实行劳务实名制管理，将彻底杜绝闲杂人员混入施工现场，有利于工地现场治安管理。

给建筑工人带来的好处

1 、 利益保障

实名制能够保障建筑工人的基本权益，提供维权的渠道，确保工人工资不被拖欠，减少因为企业欠薪带来的民事纠纷。

2 、保障工人施工安全

实名制管理不仅要求工人在进场前必须接受安全教育，更保障工人的保险权益、工伤索赔权益等。